Die Oregon Tool GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit ca. 120 Mitarbeitern und gehört zum amerikanischen Mutterkonzern Oregon Tool. Oregon Tool beschäftigt ca. 3.500 Mitarbeiter und ist ein weltweit agierender Hersteller und Anbieter von Produkten für die Forst-, Agrar-, Garten- und Landschaftsindustrie.

Die Oregon Tool GmbH vereint zwei Marken und Vertriebskonzepte unter einem Dach - Oregon (B2B) und KOX (B2C). Wir sind an zwei Standorten im Raum Stuttgart vertreten: unsere Hauptverwaltung befindet sich in Fellbach und unser Zentrallager in Backnang

Die Oregon Tool GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit ca. 120 Mitarbeitern und gehört zum amerikanischen Mutterkonzern Oregon Tool. Oregon Tool beschäftigt ca. 3.500 Mitarbeiter und ist ein weltweit agierender Hersteller und Anbieter von Produkten für die Forst-, Agrar-, Garten- und Landschaftsindustrie.

Die Oregon Tool GmbH vereint zwei Marken und Vertriebskonzepte unter einem Dach - Oregon (B2B) und KOX (B2C). Wir sind an zwei Standorten im Raum Stuttgart vertreten: unsere Hauptverwaltung befindet sich in Fellbach und unser Zentrallager in Backnang.

Unsere Werte

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Standorte der Oregon Tool GmbH

Standorte der Oregon Tool GmbH

Aktuelle Stellen

Sie suchen berufliche Erfüllung? Willkommen im Team Oregon Tool, Inc. Hier finden Sie alle Stellen, die aktuell in der Oregon Tool, Inc. zu besetzen sind. Auf Sie warten ein modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und spannenden Herausforderungen in einem internationalen Umfeld, eine leistungsorientierte Vergütung sowie vielfaltige Weiterbildungsmöglichkeiten. 

Aktuelle Stellen

Sie suchen berufliche Erfüllung? Willkommen im Team Oregon Tool, Inc. Hier finden Sie alle Stellen, die aktuell in der Oregon Tool, Inc. zu besetzen sind. Auf Sie warten ein modernes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und spannenden Herausforderungen in einem internationalen Umfeld, eine leistungsorientierte Vergütung sowie vielfaltige Weiterbildungsmöglichkeiten. 

 

 

Debitorenbuchhalter (m/w/d)

Standort: 70736 Fellbach

Arbeitszeit: Vollzeit

Karriere-Level: Mit Berufserfahrung

 

IHR JOB BEI UNS:

•    Sie betreuen das Kunden-/Forderungsmanagement mit folgenden Inhalten:
     - Kontoauszüge verschiedener Banken buchen und nicht zugeordnete Zahlungseingänge bearbeiten
     - Pflege der Kundenkonten, insbesondere der OP-Liste
     - Verbuchung von Avisen der Verbände und Baumärkte sowie Überprüfung von EDI Übertragungen
     - Mahnwesen, Creditreform inkl. Nachbearbeitungen
     - Einstellung und Bearbeitung von Kreditlimits, Auftragsfreigabe
     - Rücküberweisungen/Rückerstattungen an Kunden sowie Lastschriftläufe
     - Abwicklung und Kontenabstimmung eingehender Zahlungen (Überweisung, Vorauskasse) inkl. Klärung von Differenzen
     - Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnen- und -außendienst
•    Sie übernehmen Monatsabschlussarbeiten wie z.B. Banken- und Forderungskontenabstimmungen, Forderungsbewertungen (Bad Debt), Rückstellungen
•    Mitwirkung bei der Liquiditätsplanung
•    Sie arbeiten an Prozess-Verbesserungen und -Dokumentationen und führen interne Kontrollen und Analysen durch
•    Sie erstellen Zahlungsvorschlagslisten für Kreditorenzahlungen sowie manuelle Zahlungen
•    Sie unterstützen beim Jahresabschluss sowie bei internen und externen Prüfungen
•    Vertretung des B2C Forderungsteams (Endkundengeschäftes) bei Abwesenheiten
 

DAS BRINGEN SIE MIT:

•    Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation
•    Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen mit 
•    Mit MS Office kennen Sie sich gut aus, insbesondere in MS Excel mit S-Verweis und Pivot-Tabellen
•    Sie haben Erfahrung in SAP-FI/CO
•    Fließende Deutschkenntnisse setzen wir voraus
•    Ihre Englischkenntnisse sind auf dem Niveau „verhandlungssicher“ (min. Level B2)
•    Sie bringen ein ausgeprägtes Zahlenverständnis mit und haben Spaß daran, Massentransaktionen und verschiedene Zahlungsbedingungen zu bearbeiten
•    Sie haben den Willen und die Energie, über den Tellerrand zu schauen und gemeinsam im Team etwas zu erreichen
•    Ihr Verantwortungsbewusstsein ist hoch, verbunden mit dem Drive und hoher Motivation zur Veränderung und Verbesserung von Prozessen, ergänzt mit einem starken Interesse an Neuem
 

DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN:

•    Ein attraktives Gehalt incl. Sonderzahlungen und Erfolgsprämie
•    Flexible Arbeitszeiten
•    Eine angenehme Arbeitsatmosphäre ohne Dresscode
•    Eine offene Feedbackkultur, basierend auf Wertschätzung und Teamgeist
•    Obst und Getränke gibt es gratis
•    Weitere Benefits wie JobRad, Oregon Tool-Vorteilsprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeitereinkauf, etc. 
•    Eine sehr gute Anbindung an die S-Bahn (Haltestelle zu Fuß 2 Minuten entfernt)
•    Ein internationales Umfeld mit dem Konzern Oregon Tool (Headquarter in den USA)

 

WERDEN SIE EIN TEIL VON Oregon Tool

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Herr Przybylski freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Zeugnissen und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. 

 

Georg Przybylski

Head of Human Resources

Tel.: +49 (0)711.300 33-210

E-Mail: Karriere@oregontool.com

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